第110部分 (第1/4页)

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这个时候如果以加强全县招商引资的名义，成立一个权力比较大的招商引资领导小组，整合各方面的职能权力，就能在较短的时间内，强势掌控县政府。

常务副县长曹彪过于强势，李少阳老早就有点看他不顺眼了，秦伟东此举，如果能够顺利确立权威，也是李少阳比较乐于见到的结果。

况且秦伟东说得明白，大财团来大阳投资，他去想办法。李少阳也就是点个头表个态，支持一下秦伟东的工作，难度不大，算是送的顺水人情，惠而不费。

“谢谢李记支持。我们大阳县的招商引资工作，我认为要做好五个方面。一是建立项目工作网络。要充分调动各部门、单位、个人、公众传媒等方面的积极性，加强相互协作配合，上下联动，形成合力，建立一个覆盖面广、关联度高、反馈性强的项目工作网络。二是搞好项目的论证包装。没有好的项目，招商引资就无从谈起。因此要搞好项目的收集、筛选、论证、包装，提高质量，体现项目的科学性、前瞻性、实效性和可操作性，力求项目达到建议书或可行性研究报告的要求，重点实施名牌战略。充分利用资源优势和地域优势，突出产业招商、特色招商、环境招商。对特色生态园进行综合开发，争取上级环保、旅游和农业等部门立项，建成集生态、科研、示范、特色于一体的观光和旅游景点，建设特色生态园，实现全方位招商引资。三是做好项目的推出工作，充分利用各种公众传媒，依托上级招商部门的引荐和服务，依靠社会各界的牵线搭桥，凭借各类“洽谈会”、“展览会”的平台等多渠道、多形式推出和获取招商信息。四是在“跑”字上下功夫，主动寻找商机，寻找好的项目和合作单位、合作伙伴。以资源优势进行招商。五是继续落实责任，严格奖惩，形成招商引资的浓厚氛围，层层分解招商引资任务，落实责任，进一步加大宣传，形成招商引资的浓厚氛围。有计划地组织业务骨干走出去，充分利用洽谈会、招商会等渠道，扩大招商引资。同时，严格奖惩，对招商引资功臣给予重奖，对完不成任务的干部实行责任追究，真正营造招商引资、加快发展、科学发展的浓厚氛围。”

秦伟东不徐不疾地说道“伟东同志说得不错，我县的招商引资工作，的确要高度重视。一要注重实效。举办的大型招商活动。出去看，出去跑，要从客户、项目，前期洽谈等基础工作做起，宁缺毋滥，切忌贪大求多的浮躁的投机心理，摒弃假、大、空的东西。实实在在交一个朋友，谈一个项目，签一个协议，本着“厚着脸皮、硬着头皮、磨破嘴皮、跑破鞋底”抓招商。二要注重效率。增强投资者的信任感是招商引资成功的关键，在招商引资工作中，营造良好的投资环境，形成软硬环境的良好效应，用真诚的态度打动投资者，用科学的分析吸引投资者，离开了资源、技术和市场，空谈优惠政策是不行的，只有在客观分析大阳的优势和不足的情况下，用科学的方法来分析证明有关项目在大阳投资的优势所在，才能说服和吸引投资者。三要注重交流。广交朋友，联系客商。扩大影响力是招商引资的基础。有名气，才会吸引人气，有人气就有财气，扩大大阳知名度，吸引各界客商，是我们招商引资工作中的重要一环。一定要走出去，让外界了解我们，和有关系的外界朋友等建立友好关系。吸引、邀请客商来视察、洽谈项目。主动出击、联络感情是招商引资工作的基础。在招商引资工作中，加强交流，增进了解是经济合作的前提，只有在彼此了解并对与投资相关的各种条件以及合作者认同的情况下，才能合资合作。四要加强网络建设。互联网正成为招正成为招商引资的重要平台和手段，要丰富网站的内容和形式，大张齐鼓地宣传，在网络上实现招商的互动。”

第256章：下马威？

秦伟东与李少阳的交流很愉快。

李少阳对秦伟东的印象好了许多。这个年青人还真是不错！

难怪省长刘欣田对他如此看重。

“李记，有件事想与你作个汇报。”秦伟东道。

“伟东同志客气了，有事尽管讲！”李少阳笑道。

“是这样。原来对口联系副县长王艳的政府办副主任已调到了下属局。政府办主任李丽珍同志给我推荐了一个接位人选，就是李小苒同志。我了解了一下，李小苒同志各方面都很出色，目前是正股级，并且正股已有两年，提升政府办副主任很是合适。”秦伟东道。

“县长，这不好吧！”李少阳道。

“李

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