第125章 爱的分享会 (第1/2页)

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周末的早晨，公司会议室里一片忙碌。距离分享会还有三天，大家都在紧锣密鼓地准备着。

【今日状态：充满干劲】

【氛围：温暖积极】

\"这个主题怎么样？\"苏晓指着电脑屏幕，\"'遇见更好的自己'？\"

江夏看了看，轻声说：\"感觉有点太普通了...我觉得可以叫'心灵的暖阳'。\"

\"这个好！\"李雨欣眼睛一亮，\"给人温暖又充满希望的感觉。\"

陈楚看着她们讨论的样子，心中一暖。自从开始这个项目，三个女孩之间的关系越来越融洽。

【情感检测】

【氛围：和谐】

【特点：自然真实】

\"对了，\"苏晓突然说，\"小雨说她也想来参加。\"

\"真的吗？\"江夏惊喜地说，\"她愿意面对这么多人了？\"

李雨欣笑着说：\"这就是你的功劳啊。这几天你的开导起了很大作用。\"

江夏脸红了：\"其实是大家一起的功劳...\"

【温情时刻】

【江夏状态：害羞但坚定】

【建议：适时鼓励】

\"说到这个，\"陈楚说，\"我们是不是该设计一些互动环节？\"

\"有主意了！\"苏晓兴奋地说，\"我们可以用系统3.0的情感共鸣功能，让大家感受彼此的心意。\"

\"会不会太直接了？\"李雨欣有些担心，\"毕竟很多人都很敏感。\"

江夏思考了一下：\"那我们可以先从简单的开始，比如画画或者写信。\"

【创意涌现】

【团队配合：默契】

【提示：继续深入】

\"这个主意不错。\"陈楚说，\"等他们慢慢适应了，再引入情感共鸣。\"

正说着，月下沉香走了进来：\"我带来了一些好消息。\"

她打开笔记本电脑：\"已经有二十多个人报名参加分享会了，而且...\"

她露出神秘的笑容：\"李董事长说，如果这次成功，会考虑在全市推广这个项目。\"

【重要信息】

【项目前景：光明】

【建议：把握机会】

\"太好了！\"苏晓跳起来，\"我们可以帮助更多的人！\"

李雨欣却皱眉：\"但是人多了，质量怎么保证？\"

\"这个我想到了。\"江夏说，\"我们可以建立一个志愿者团队，先培训他们掌握基本的沟通技巧。\"

陈楚看着认真思考的江夏，心中一动。曾经那个害羞的女孩，现在已经能这么冷静地分析问题了。

【特殊发现】

【人物成长：显着】

【情感：更加成熟】

\"我来设计培训方案吧。\"李雨欣说，\"正好可以用上我之前的工作经验。\"

\"我负责数据收集和分析！\"苏晓举手。

\"那我...\"江夏有些犹豫，\"我可以负责和参与者直接沟通。\"

陈楚笑着说：\"我就当你们的后盾，哪里需要帮忙就去哪里。\"

【团队分工】

【默契度：极高】

【特点：各展所长】

忙碌中，时间过得飞快。中午休息时，陈楚去给大家买午餐。回来时，正好看见李雨欣在教江夏设计培训流程，苏晓则在一旁认真记录。

这样的画面让他感到无比温暖。

【温馨提示】

【真情流露】

【建议：珍惜当下】

\"你们看这个。\"月下沉香突然叫住他们，\"系统记录的情感波动。\"

屏幕上，四个人的情感线交织在一起，像一首优美的交响曲。

\"比之前更和谐了。\"她说，\"这就是真实感情的力量。\"

李雨欣看着屏幕：\"就像一家人一样。\"

这句话让江夏和苏晓都愣了一下，然后露出温暖的笑容。

【特殊时刻】

【情感升华】

【建议：好好感受】

下午，小雨来到公司，想提前了解分享会的流程。

\"不用紧张。\"江夏温柔地说，\"就像我们平时聊天一样。\"

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